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市自来水总公司管理创新能力训练营正式开课
发布时间: 2008-06-04 来源: 宁波市自来水总公司  点击数: 5
    5月30日,市自来水总公司管理创新能力训练营正式开课。此次训练营,旨在深入贯彻十七大提出的创新精神,着力加强对基层骨干的培养,共有100多名来自各基层单位的骨干参加了培训,市自来水总公司书记杜传贵、纪委书记陈莺等相关领导也应邀出席。

    会上,市自来水总公司党委杜书记对开展管理创新能力训练营进行了动员讲话,他希望参加培训的同志,要从思想上、行动上高度重视,认真学习,力争通过培训,学有所思、学有所悟、学有所获,使自身的理论水平、管理能力有一个新的提高,更好地指导实践、推动工作。同时,他还给学员们提出三点建议和要求,要求学员要充分认识学习的目的和意义,切实增强学习的主动性和紧迫感;要以此次培训为契机,努力营造崇尚创新、尊重创新的良好氛围;同时要端正学风,确保此次培训取得实实在在的成效。

    随后,来自市委党校的张荣昌教授为全体学员作了题为“领导力、执行力、创新力”的讲座。张教授主要围绕基层领导类型与角色、提升领导执行力以及提高创新能力和培养创新思维等方面内容,重点对如何提升领导执行力进行了讲解。课上,张教授幽默风趣的讲解,近距离的课堂互动和娓娓道来的案例分析,极大地活跃了课堂气氛,使本次培训取得良好的效果。最后,要求各科长要立足工作实际,加强创新思维的培养,不断提高管理水平和创新能力,推动班组建设。

    据悉,本次训练营将在接下来的5个月里每个月集中开展一次,采取课堂理论学习、拓展实践训练、实地参观考察相结合的方式进行。重点围绕创新概念和原理、创新思维和方法以及创新实践、管理科学等方面内容进行授课。

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