宁波市国资委结合2005年度考核工作，认真做好新单位成立以来的第一次年终总结，机关党支部就单位的运转情况，处室的工作进展，人员的相处磨合，存在的主要不足，有针对性地开展了“三个一”活动，即：一次谈心交心，一次组织生活会，一次思想分析会。收到了良好效果。
    一、思想重视，准备充分。广泛开展了谈心交心活动，党委书记、主任亲自与党委成员和各处长谈心一次，各处室的处长（副处长）与处内同志谈心一次，党支部书记与党员群众谈心一次。大家本着“平等相待尊重人、更新观念理解人、真心诚意帮助人、注重方式引导人”的原则，在平等交流中沟通思想，在共同探讨中启发觉悟，在坦诚相见中增进团结，为开好专题组织生活会和思想分析会奠定了良好的思想基础。
    二、勇于剖析，气氛热烈。大家以“剖析自己不怕严、吸纳意见不怕刺、亮出问题不怕丑、触及思想不怕痛”的态度，紧密联系国资委组建并开展工作半年来的思想和工作实际，敞开思想，畅所欲言，坦诚相见，认真进行了思想分析和开展了批评与自我批评，以务实的、客观的态度对国资委明年的工作提出了合理建议。并纷纷表示，在今后的工作中要力求做到方式新、业务精、质量高、作风实，为开创国有资产监管工作新局面而努力。
    三、明确重点，抓好落实。会后职能处室对大家提出的意见和建议及时进行了归纳汇总，明确了2006年度的工作要点和努力方向。一是深化改革，合理布局，优化国有资产配置；二是制定规划，强化指导，增强国有资产营运能力；三是建章立制，规范运作，加大国资监管力度；四是摸清情况，理顺关系，夯实监管工作基础；五是健全组织，抓好队伍，加强企业党的建设和党风廉政建设；六是加强管理，优化服务，提升机关工作整体水平。